Encontro aconteceu de forma online e reuniu 120 colaboradores
Risos, lágrimas, mensagens de gratidão, superação, união e dever cumprido. Foi em clima de muita cumplicidade e emoção que 120 colaboradores de Suape se reuniram, nesta quarta-feira (16), de forma online, para a última edição do Gestão em Foco do ano. O programa tem como objetivo apresentar os projetos que estão em vigência na empresa e as perspectivas de ações para o futuro, neste caso as planejadas para 2021. Colaboradores de vários setores participaram da apresentação junto com os diretores, ao longo da manhã, reforçando o modelo integrado de gestão que vem sendo praticado pela empresa.
Apesar de o ano ser marcado pelo enfrentamento a uma pandemia que ainda tem afetado a vida de todos e que mudou radicalmente a rotina de trabalho da empresa, Suape bateu recordes históricos de movimentação (foram mais de 21 milhões de toneladas até outubro), implantou novos projetos econômicos, socioambientais e de planejamento territorial, destacou-se no setor de governança, realizou obras no complexo e nas comunidades do território, firmou-se na área de inovação, manteve programas internos de forma remota e conseguiu tocar todos os processos via internet, uma vez que estão digitalizados.
O presidente de Suape, Leonardo Cerquinho, ressaltou, na abertura do encontro que, mesmo com as adversidades, os resultados foram excelentes. "O home office pouco afetou nossas ações, nossas metas, nosso dia a dia de entregas. Foi uma verdadeira transformação de cultura dentro da empresa. E deu muito certo, nossa produtividade aumentou", comemorou. "Eu tenho muito orgulho dessa equipe e sei que em 2021 vamos ter grandes entregas a fazer. Todos esses planejamentos e ações contribuem diretamente para o crescimento do Porto, que vai se tornar referência nacional em inovação, planejamento e gestão portuária".
Em suas falas, os colaboradores ressaltaram que, independentemente de quem é efetivo ou comissionado, o importante é que o time veste a camisa da empresa. Ressaltaram o sentimento de pertencimento e o orgulho de trabalhar em uma empresa que valoriza os funcionários. Agradeceram o apoio da diretoria para trabalhar da melhor forma possível, inclusive com o devido cuidado com as pessoas.
"Foi um ano muito atípico. Desafios, ressignificação, superação são palavras que resumem bem o período. Ter, ao final do ano, um evento que nos mostre o quanto vencemos, o quanto fomos cuidados e ainda aumente nossa conexão com todos, certamente afaga o coração. Feliz por fazer parte desse time", destaca a coordenadora da Unidade de Estratégia de Gestão, Thairyne Oliveira, coordenadoria que organiza o Gestão em Foco.
O evento foi encerrado com um poema, elaborado pela coordenadoria de comunicação, salientando a necessidade que 2020 exigiu de reinvenção, aceitação da realidade, ajuste de planos e consciência do papel de cada um na empresa, que não pode parar para não desabastecer a população, ao mesmo tempo em que precisa manter vários cuidados com a segurança dos trabalhadores. Ele conclui: "A luta continua intensa/mas ainda não inventaram batalha/que o time Suape não vença".
